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案例詳解 | 新政實施后,徐州職工醫(yī)保待遇有哪些變化
作者:admin    發(fā)布于:2023/1/1

徐州市職工醫(yī)保參保人劉女士  

35歲,在職職工。

 

2022年在我市三級醫(yī)療機構(gòu)普通門診就診,產(chǎn)生的政策范圍內(nèi)的總費用為2000元,按照調(diào)整前的待遇標準,去除1500元的門診起付標準,剩余部分500元,醫(yī)保統(tǒng)籌基金支付50%,可報銷250元。參保人總計自付1750元。

但她若是在2023年1月1日之后就醫(yī),按照新政策待遇標準,去除700元的門診起付標準,剩余的1300元,醫(yī)保統(tǒng)籌基金支付比例上升為60%,因此醫(yī)保可報銷780元,參保人總計自付1220元,個人可以少負擔(dān)530元。

 

徐州市職工醫(yī)保參保人王先生  

68歲,退休職工。

 

2022年在我市某三級醫(yī)療機構(gòu)普通門診就診,產(chǎn)生的政策范圍內(nèi)的總費用為2000元,按照調(diào)整前的待遇標準,去除1500元的門診起付標準,剩余部分500元,醫(yī)保統(tǒng)籌基金支付55%,可報銷275元,參保人總計自付1725元。

但他若是在2023年1月1日之后就醫(yī),按照新政策待遇標準,退休人員門診起付標準減半執(zhí)行,即350元。去除350元的門診起付標準,剩余的1650元,普通門診支付比例上升為70%,因此醫(yī)保可報銷1155元,參保人總計自付845元,個人可以少負擔(dān)880元。